2024년도 최저시급(최저임금), 주휴수당 같이 알아봐요!!

2024년도 최저시급

 

2024년도 갑진년 최저시급 알아볼게요!

 

2024년도 최저임금 : 9,860원

 

2023년도 최저시급인 9,620원에 비해 2.5% 상승했다고 합니다.

2022년도에서 2023년도는 상승률이 5.0%였는데 이번에는 반토막이네요..

 

2.5% 상승한 2024년도 최저시급을 임금으로 추이해보면 아래 그래프로 확인 할 수 있어요.

(개인 근로환경과 근무시간, 주휴수당 유무에 따라 차이가 발생할 수 있습니다.)

	2023년도	2024년도
최저시급	9,620원	9,860원
일 8시간 근무	76,960원	78,880원
예상 주급 (48시간 근무 x 5일 + 주휴 8시간)	461,760원	473,280원
한달 209시간 예상 월급 (8시간 근무 x 주5일 근무 + 주휴 35시간)	2,010,580원	2,060,740원
예상 연봉	24,126,960원 (실수령 21,901,920원)	24,728,880원 (실수령 22,121,760원)

 

※ 주휴수당 지급 조건 ※

1. 주휴 수당 정의

주 15시간 이상 근무 시 일주일 평균 1회 이상 '유급'휴일을 제공하는 것으로 이때 근로자에게 지불하는 수당을 의미해요.

 

2. 주휴 수당 조건

1) 일주일 15시간 이상 개근

2) 근로계약서에 기재된 근무일 수, 근무시간 이행

 

3. 주휴 수당 계산

주휴 수당 = 1일 소정근로시간 x 시급

 

ex)

A라는 사람 근무 조건 : 주 5일 근무, 일 8시간 근무

시급

2024년도 최저시급 9,860원

 

주휴 수당

9,860원 x 8시간 = 78,880원

 

주급

78,880원 x 주 5일 근무 + 주휴수당 78,880원 = 473,280원

월급 : 2,060,740원

 

B라는 사람 근무 조건 : 불규칙한 근무

시급

2024년도 최저시급 9,860원

 

1주 평균 근무 시간

1개월 총 근무 시간 ÷ 4주 = 주 15시간 이상 근무

 

주휴수당

1주 평균 근무시간(30시간으로 가정 시) x 4주 ÷ 20일 x 9,860 = 59,160원

즉, 매주 주급에 주휴수당 59,160원을 더한 금액을 임금으로 지급하여야 해요.